Benzetim-II

Benzetim yazı dizisine kaldığımız yerden devam edelim.

Web Kaynakları 

İngilizce Kaynaklar

Modelling and Simulation 
Statistics and Probability for Simulation,Topics in Descriptive Simulation Modeling,Techniques for Sensitivity Estimation,Simulation-based Optimization Techniques,Metamodeling and the Goal seeking Problems,"What-if" Analysis Techniques

Benzetim / Sistem Simülasyonu

Güncellenme Tarihi : 06/05/2016

1.Benzetim / Sistem Simülasyonu Özet Bilgiler

1.1 Genel Bilgi: Benzetim diğer bir tanımlamasıyla "simülasyon" gerçekte varolan bir sistemi gözlemlemek için yapılacak en iyi şeydir.Simülasyon,bilgisayar modelini çalıştırmak suretiyle sistemin davranışı hakkında geçerli bilgilerin toplanmasını sağlar.Toplanan bu veriler daha sonra sistem tasarımında kullanılır.Simülasyonun kullanılma nedeni analitik çözümlerin kısıtlı olduğu,karmaşık problemlerin çözümü faktörüdür.Diğer bir nedeni karmaşık işletim sistemlerinin dinamik detaylı olarak incelemektir.

1.2 Konular:İstatiksel Veri Analizi,Simülasyon Modelleri,Kesikli Olay Simülasyonu,Simülasyon yazılımları , Servis sistemleri benzetimi,Stok yönetimi benzetimi,İmalat benzetimi

2.Linkler

2.1. Web

İmalat benzetimi,hücresel imalat,topsis değerlendirme,Sakarya Üniversitesi Fen Bilimleri Enstitüsü Dergisi
BLink 

Bilgisayar bütünleşik imalat,benzetim,sistem analizi,doktora tezi,itü
Link

Tam zamanında imalat,benzetim modeli,Sakarya Üniversitesi Fen Bilimleri Enstitüsü Dergisi
Link

2.2 Haberler

Büyük veri,pazarlama,simülasyon,tahminsel modelleme,metin madenciliği
Link

Sağlık sektörü,benzetim,dinamik simülasyon,şizofren ve parkinson hastalığı tedavisi
Link

Trafik sorunu,simülasyon,Mardin
Link

Antalya,turizm,simülasyon
Link

Sağlık sektörü,simülasyon,Uludağ Üniversitesi Tıp Fakültesi
Link

Trafik analizi,modelleme,benzetim,Boğaziçi Üniversitesi
Link

Şehir planlama,ulaşım,modelleme,benzetim,Antalya Büyükşehir Belediyesi
Link

2.3 Videolar

Stok yönetiminde benzetim,Yazılım,Lojistik
Link

Arena simülasyon yazılımı,uygulamalı eğitim
Link

Arena simülasyon yazılımı,uygulamalı eğitim
Link

Promodel simülasyon yazılımı,uygulamalı eğitim
Link

2.4. Blog

benzetim ders notları,ödev,proje
Link

İnsan Faktörleri-II

İnsan Faktörleri rehberine web kaynakları ingilizce kaynaklar bölümünden devam ediyoruz.


Web Kaynakları

İngilizce Kaynaklar

Human Factors and Ergonomic Society
Topluluk 1957 yılında kurulmuştur.Topluluğun misyonu insan faktörü çalışmalarında katılımcıları yeni bilgiler keşfetmeye ve bilgi paylaşımına teşvik etmektir.Topluluk insan ve makineler için uygun fonksiyonların belirlenmesi hakkında önemli katkılar sağlar.Topluluk 23 tane olmak üzere yerel ve öğrenci teknik gruplarına sahiptir.

İnsan Faktörleri-I

İnsan başarım özelliklerinin ölçümü ve değerlendirilmesi ile ilgili çalışma alanına insan faktör mühendisliği veya sadece insan faktörleri denir.İnsan faktörleri ile ilgili çalışma ve araştırmaların çoğu endüstri mühendisliği bölümü bünyesinde,genellikle lisansüstü programlarında yapılmaktadır.İnsan faktörleri,davranış bilimleri (örneğin psikologlar ve sosyologlar) ve biyolojik bilimlerin (örneğin fizyologlar ve biomühendisler)yanısıra endüstri mühendisliğini de içeren disiplinler arası bir alandır.

İnsan Kaynakları Yönetimi

İnsan kaynakları günümüzde organizasyonların üretim ve hizmet verme, kar etme hedeflerine ulaşmak için kullanmak zorunda oldukları kaynağı yani insanı ifade eder. İnsan kaynakları yönetimi bir organizasyonda en tepe yöneticiden en alt kademedeki niteliksiz işçiye kadar tüm çalışanları kapsar. Bu terim organizasyon içinde bulunan iş gücü ile potansiyel olarak yararlanılabilecek iş gücünü de ifade etmektedir. Günümüzde, maddi kaynakları ne kadar sağlam olursa olsun, insan kaynakları yeterli etkenliğe sahip değilse başarı olasılığı düşük olacaktır. Tatminsiz, başarı güdüsü düşük bir iş gücü ile verimlilik ve iş kalitesi hedeflerine ulaşmak kolay değildir.